Investigación y formación
Desde la perspectiva comunitaria y la metodología de gestión de casos, se identifican y orquestan intervenciones personalizadas, integrales y continuadas, en el propio domicilio y entorno, con personas en situación de fragilidad, discapacidad o dependencia, tal como propone el MAICP.
Tras conocer en profundidad las necesidades, deseos y preferencias de estas personas, de sus familias cuidadoras y de la vivienda, se ofrecen los apoyos necesarios para que puedan seguir controlando sus propias vidas (empoderamiento y autonomía) y vean mejoradas su independencia y calidad de vida.
Dentro de los programas de formación y acompañamiento a la implantación del Modelo de Atención Centrada en la Persona hemos establecido el programa “Buenos días” pensado para atender en la mañana, cuando se van a levantar las y los residentes, con el fin de conseguir residentes realicen las actividades de la vida diaria de la forma más parecida a cómo las realizaban en su casa. Se le denominó “Buenos días” porque lo primero que la auxiliar dice cuando entra a la habitación del residente es un “Buenos días” con alegría.
Una intervención cognitiva puede producir beneficios y suponer una mejora en todos los aspectos de la vida diaria. Cabe destacar que este estudio se encuadra dentro del Modelo de Ocupación humana y, así el proyecto persigue realizar una investigación para demostrar una influencia significativa de la motivación en la mejora de la cognición, en personas mayores.
El objetivo de este proyecto ha sido valorar la aceptación y adecuación de la videoconsola Wii como herramienta de trabajo en el campo de las demencias y conseguir evidencia científica de la misma como método de entrenamiento cognitivo.
Se describe el itinerario de Matia Fundazioa para adecuar su perspectiva de atención y de gestión a los principios del Modelo de Atención Centrado en la persona. El proceso, iniciado con el Proyecto Etxean Ondo Residencias, ha integrado intervenciones en centros gerontológicos con la reflexión participativa acerca de los valores que sustentan la gestión de una organización comprometida con una atención “centrada en las personas”. Todo ello en un marco de generación de conocimiento basado en la obtención de evidencias.
Ante la necesidad de acercar el Modelo de Atención Centrado en la Persona (MACP) de manera específica a los equipos, desde el equipo técnico de Sirimiri se diseña un programa de acompañamiento que contempla formación, reflexión, y trabajo en equipo para avanzar en el modelo. Es un acompañamiento “a la carta” para ajustar diferentes partes del proyecto, elaborar herramientas propias de trabajo, y apoyar a las personas para que cada cual asuma el liderazgo de este estilo de trabajo en sus centros
Todo el personal de los centros y servicios, familiares e instituciones.
Más allá de los conocimientos y competencias técnico-profesionales de las trabajadoras y trabajadores, es fundamental que asimismo dispongan de determinadas competencias personales para dar una respuesta adecuada a un Modelo Centrado en la Persona. Este proyecto propone estrategias y herramientas para ejecutar los procesos de gestión de personas que den respuesta a la adquisición de estas competencias necesarias en los lugares de trabajo.
Euskadi Lagunkoia se basa en la iniciativa “Age-friendly Environments Programme” (Programa de Entornos Adaptados a las Personas Mayores) promovida por la Organización Mundial de la Salud y es una iniciativa del Dpto. de Empleo y Políticas Sociales del Gobierno Vasco que promueve la participación ciudadana, del sector público, privado y social para desarrollar un movimiento de amigabilidad en el País Vasco que promueva, mediante el fomento de la participación ciudadana, entornos facilitadores, accesibles y adaptados para las personas que envejecen.
El proyecto Ciudades y Comunidades Amigables con las Personas Mayores fue impulsado por la OMS para contribuir a la creación de entornos y servicios que promuevan y faciliten un envejecimiento activo y saludable. Una ciudad amigable con el envejecimiento es aquella en la que las políticas, los servicios y las estructuras relacionadas con el entorno físico y social de la ciudad se diseñan y reorganizan para apoyar y permitir a las personas mayores vivir dignamente, disfrutar de una buena salud y continuar participando en la sociedad de manera plena y activa.
Se describe el itinerario de Matia Fundazioa para adecuar su perspectiva de atención y de gestión a los principios del Modelo de Atención Centrado en la persona. El proceso, iniciado con el Proyecto Etxean Ondo Residencias, ha integrado intervenciones en centros gerontológicos con la reflexión participativa acerca de los valores que sustentan la gestión de una organización comprometida con una atención “centrada en las personas”. Todo ello en un marco de generación de conocimiento basado en la obtención de evidencias.
El Modelo Libera-Care es un nuevo Modelo de Cuidado, de Atención e Intervención Centrado en la persona y sin Sujeciones. La Norma Libera-Care es la primera norma de trabajo que consigue medir la Calidad de Vida desde la gestión de la misma en las organizaciones que se dedican a “cuidar”. Se entiende así que la Calidad de Vida de la persona usuaria o paciente es el eje del modelo y dicha calidad de vida se medirá con una serie de indicadores prácticos teniendo como indicador más destacado el porcentaje de uso de las sujeciones por parte de las organizaciones.
El Proyecto EA-TIC consiste en un programa de envejecimiento activo desarrollado a través de herramientas tecnológicas, dirigido a mejorar la calidad de vida de la población mayor y responder a sus necesidades en el desempeño ocupacional.
Un jubilar es una comunidad autopromovida y autogestionada de personas mayores que diseñan con metodología participativa el entorno físico y social donde quieren vivir.
La asociación Jubilares es la asociación de estas comunidades. Trabaja en la investigación de este modelo residencial que en otros países se viene a denominar “senior cohousing”, en el proceso de acompañamiento, asesoramiento y diálogo con instituciones, facilitación y empoderamiento de las comunidades durante la etapa de diseño, y en la colaboración mutua entre comunidades y organización que las engloba durante la vida en el jubilar.